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Entretien professionnel : quand verser l’abondement-sanction ?

 Pour les employeurs d’au moins 50 salariés n’ayant pas respecté leurs obligations vis-à-vis de leurs salariés en matière d’entretiens professionnels, de suivi d’actions de formation et d’entretien d’état des lieux tous les 6 ans, la date de paiement de la sanction est fixée. Report de l’abondement-sanction Entretiens professionnels d’état des lieux....

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